Governanta de Hotel

Principais Responsabilidades:
– Coordenar a equipa de empregados, lavandaria e limpeza (gestão, supervisão e formação da equipa);
– Garantir a qualidade do serviço de acordo com os standards do Hotel;
– Garantir a higiene e segurança dos quartos;
– Acompanhar a manutenção dos quartos;
– Garantir a qualidade dos serviços prestados aos clientes.

Perfil:
– Experiência mínima de 5 anos, preferencialmente em hotéis;
– Boa capacidade de gestão de equipas;
– Forte componente de organização e rigor;
– Boa capacidade de comunicação e sentido crítico;
– Disponibilidade e flexibilidade de horários.

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Para a sua segurança:
– Verifique se a oferta corresponde ao seu perfil;
– Conheça o empregador em um local profissional;
– Não pague qualquer valor monetário ao empregador.